Vi har behov for medarbeidere i følgende stillinger:
I avdeling for attføringsrettede tiltak:
2 stillinger, henholdsvis 100 % og 70 %, som VEILEDERE innenfor attføringstiltakene Arbeid med Bistand, Arbeidspraksis og Avklaring. Stillingene er ledig for fast tilsetting fra 2.mai 2012.
Stillingenes hovedoppgaver:
Kompetansekrav:
Spørsmål om stillingene i attføringsrettede tiltak kan rettes til avdelingsleder Lilith Pedersen, tlf 913 09 950
I avdeling Arbeidssenteret:
1- 100 % stilling som ARBEIDSVEILEDER på Arbeidssenteret for arbeidstakere med utviklingshemming. Stilling er ledig for fast tilsetting omgående.
Arbeidssenteret tilbyr tilrettelagt arbeid til mennesker med varig nedsatt funksjonshinder i form av utviklingshemming. For tiden legger vi til rette for arbeid til 26 arbeidstakere. Arbeidsoppgavene er innenfor veving, produksjon av kort, støvelkatter, ved, tennbriketter med mer.
Stillingens hovedoppgaver:
Kompetansekrav:
Spørsmål om stillingen på Arbeidsssenteret kan rettes til avdelingsleder Hilde Rustad tlf 971 50 537
Vi har følgende forventninger til våre medarbeidere:
er en god samarbeidspartner og kan jobbe selvstendig
har personlig egnethet
har god skriftlig framstilling
deler kunnskap og kompetanse med andre i bedriften
er kreativ og allsidig sammen med god gjennomføringsevne
trives med å veilede, tilrettelegge og følge opp mennesker
arbeider etter gjeldene forskrifter, lovverk og kravspesifikasjoner for tiltakene
arbeider i henhold til bedriftens formål, strategi og virksomhetsplaner
Skriftlig søknad vedlagt CV sendes fortrinnsvis e-post: post@nitor.no eller Nitor as, Rådhuset, 1470 Lørenskog.
Søknadsfrist: Innen 10.mars 2012